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结构工程师及储干:5名

学历及工作经历不限,须熟练掌握pro/e,团队精神好,能吃苦耐劳,勤奋好学。

薪资:

应届毕业生:47K+业绩奖(35K

有相当工作经验者:715K +业绩奖(330K

总工程师级:>15K+业绩奖(550K

岗位要求:

1、专科以上,2年以上工作经验,能熟练用pro/e画复杂曲面。对发明创造感兴趣;

2、新产品设计开发,老产品工艺改进;

3、参与多种产品的发明、创造;

4、负责设备外购部件的参数设定及选型;

5、总结产品研发经验,持续改进产品性能,参与产品问题分析及改进,完成产品定型工作;

6、收集新产品、新技术方面的资料、信息;

7、能接受晚上加班1至2小时。




电子工程师及储干:

大专以上,熟悉单片机开发及PCB板制图,团队精神好,吃苦耐劳,勤奋好学。
薪资:应届生:4-6K
相当工作经验者:6-12K
总工程师级:12K以上
岗位要求

1、相关专业大专以上,能独立完成项目,熟悉单片机编程及pcb板设计;

2、生产线技术问题(元器件损坏、设计缺陷、人为故障)处理及跟进结果;

3、单片机硬件设计及软件开发技术;

4、上级领导安排交办的其他工作任务;

5 、能接受晚上加班1至2小时。




行政人事专员:

岗位职责:

1、计件员工薪资核算;

2、工厂人事行政事务处理;

3、日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;

4、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;

5、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。

任职资格:

1、文秘、行政管理等相关专业中专以上学历;

2、二年以上相关工作经验;

3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软 件;

4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;

5、形象好,气质佳,年龄在20-30岁。 

工作时间:6天8小时




常务副总:

岗位要求:大专以上,3年以上公司全盘管理经验,熟悉市场营销、电子商务、ISO质量管理体系,行政、人事及财务管理,有较强的互联网+意识、品牌意识及创新、发展理念。




人事经理:

岗位要求:

1.大专及以上学历;

2.相关工作3年以上相关工作经验;具备高情商;

3.熟悉行政,人事各大模块及企业文化管理;

4.熟悉高效团队打造,人力资源成本计算及现代激励模式操作。




财务会计:

岗位要求:

1.财务、会计专业大专以上学历;

2.有1-2年以上会计工作经验;

3.具备良好的学习能力、工作能力和财务分析能力;

4.工作细致,责任感强,善沟通,有团队精神。




总经理助理:

岗位要求: 大专以上,35岁以下 三年以上文秘或相关管理工作经验 成熟、董事、情商较高,学习能力强 了解人事行政、市场营销,电子商务,产品研发及生产流程。 具备较强的文字编写能力,理解能力、沟通能力。较强的执行力。




电商策划及运营经理:

岗位要求:

1、电商管理工作3年以上

2、熟悉电商平台策划、运营流程及相关监管、分析工具。

3、较强的产品意识,市场意识及   市场营销理念。

4、较强的团队管理能力

5、了解或熟悉跨境电商运营流程。

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